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山西柳林县在万名干部入企进村服务工作中开展“五个一”活动

山西柳林县在万名干部入企进村服务工作中开展“五个一”活动

2019年03月27日 19:23 - 来源:中新网山西新闻
李勤 摄

  中新网山西新闻3月27日电 为顺利开展万名干部入企进村服务工作,建立高效服务机制。3月25日,柳林县“改革创新、奋发有为”大讨论领导小组在全县万名干部入企进村服务工作中开展了“五个一”活动,收到了良好效果。

  一是争做“宣传员”,宣讲一批好政策。入企进村干部第一时间召集企业中层以上领导、村“两委”班子集中开展政策宣讲活动,把党中央、国务院,省委、省政府,市委、市政府及县委、县政府出台的一系列涉企惠农政策讲准讲透。入企服务干部重点宣讲国家、省、市及我县减税降费、金融支持实体经济、鼓励科技创新、优化营商环境、支持民营经济发展的政策;进村服务干部重点宣讲中央、省、市、县涉农文件精神和农民直接相关的惠民兴农政策。二是争做“调研员”,理清一个好思路。入企进村干部在深入调研、广泛听取意见的基础上,在吃透涉企惠农政策的前提下,会同企业和行政村负责人共商发展之道。入企干部帮助企业在科技创新、转型升级、可持续发展方面,指导完善发展思路;进村干部帮助村“两委”班子研究分析村情,就本村今后几年特色产业发展、乡村振兴、创建美丽乡村等方面提出具体措施。三是争做“调解员”,解决一个老问题。入企进村干部在认真听取意见、了解诉求的基础上,针对企业和农村发展过程中长期存在仍未解决的问题,紧密围绕“六个破除”“六个着力”“六个坚持”,制定解决方案,并协同相关部门共同解决。争做“调解员”,解决一个老问题。入企进村干部在认真听取意见、了解诉求的基础上,针对企业和农村发展过程中长期存在仍未解决的问题,紧密围绕“六个破除”“六个着力”“六个坚持”,制定解决方案,并协同相关部门共同解决。四是争做“推广员”,树立一个好典型。入企干部在为企业解难题、办实事的同时,注重发现一批先进典型,进村干部在服务行政村工作中对一些典型经验进行了推广。这些典型做法为全县转型升级、改革创新提供了借鉴和样本,营造了学典型的浓厚氛围。五是争做“服务员”,发挥一个好作用。入企进村干部在工作中严守纪律、履职尽责,认真宣讲政策法规,坚持“一线工作法”,聚焦服务对象需求,不干扰、不添乱、不为服务对象增加负担,公平公正、廉洁奉公,在工作中树立了良好作风形象,对促进企业和行政村发展起到了良好带动作用。

  目前,柳林县在入企进村干部中迅速掀起“五一个”活动热潮。25个服务小组全部入驻企业,共收集各类问题19条。近日,柳林县将进一步提升服务效能和工作水平,发扬真抓实干、马上就办的工作作风,为全县规上企业和农村行政村排忧解难,为全面建设“开放、繁荣、绿色、文明、幸福的新柳林做出积极贡献!(景建红)

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